各二级学院并部级单位：
为进一步加强师德师风建设，建立健全师德师风监控体系，经研究，决定组建学院师德师风建设信息员队伍。现将有关事项通知如下：
一、推荐条件
（一）政治立场坚定，有较强的明辨是非能力和政治敏锐性，能实事求是、客观公正地反映情况。
（二）具有高度的责任感和主人翁精神，思想品德优秀，有较强的责任心和工作主动性，熟悉本部门工作。
（三）了解相关政策，具有良好的文字功底。
二、工作职责
（一）做好师德师风月报告报送工作，将师德师风教育作为常态化工作，深刻认识师德师风建设工作的重要性，认真了解教职工师德师风学习效果。
（二）做好本部门师德师风舆情应急预案管理，在部门负责人的带领下，制定本部门师德师风舆情应对方案，确保工作处理及时、得当。
（三）做好师德师风舆情信息监控，及时了解和掌握本部门师德失范行为线索，并于第一时间向所在部门、党委教师工作部（人事部）及学院党委报告。
（四）引导正确的舆论导向。矫正视听，面向本部门教职工传递正能量，营造良好的舆论环境。
（五）收集本部门师德师风优秀典型与先进事迹，做好事迹宣传与学习教育，充分发挥榜样力量。
（六）负责上级主管部门以及学院师德师风建设工作要求、通知精神的传达以及材料报送等工作。
三、推荐方式
请各部门参照推荐条件，至少推荐1名师德师风建设信息员，对于推荐1人以上的，请明确牵头人员，并填写《师德师风建设信息员登记表》（见附件1）及《XX部门师德师风建设信息员汇总表》（见附件2），并于2022年9月4日前提交至党委教师工作部邮箱dwjsgzb_zj@126.com。
四、工作要求
（一）各部门要高度重视，严格把关、积极推荐、加强管理，共同建设一支规模适度、结构合理、素质优良的师德师风建设信息员队伍。
（二）加强规范化管理，师德师风建设信息员发生变更，应在2个工作日内以书面形式报党委教师工作部（人事部）备案。
附件：
附件1：天津财经大学珠江学院师德师风建设信息员登记表.docx
2022年8月31日