供稿部门：党委宣传部
3月4日下午，天津财经大学珠江学院2026年工作部署会议在弘毅楼报告厅召开。学院领导班子成员出席，党务部门、行政职能部门、教辅部门、后勤保障部门科级及以上负责人，教学单位教研室主任及以上负责人、荣誉院长、学科带头人、专业带头人、督导专家参加会议。会议由副院长李晓鹏主持。
2026年工作部署会
副院长李晓鹏主持会议
院长任碧云教授作题为《策马扬鞭齐奋进 步履铿锵谱新篇》的讲话。她指出，2025年学院紧扣教育、科技、人才“三位一体”统筹发展要求，坚守立德树人根本任务，在AI赋能教学、专业内涵建设等多领域取得扎实成效，为“十四五”圆满收官交出了满意答卷，她代表学院领导班子向全体师生员工的辛勤付出表示衷心感谢。
她强调，2026年是“十五五”规划开局之年，也是学院二十周年华诞，学院站在新的历史起点，使命与责任并重，既要以教育激活新质生产力、支撑区域高质量发展，也要直面科技革命和产业变革挑战，破解院校同质化竞争难题，持续擦亮 “应用型、特色化、高质量” 人才培养底色。
为确保全年各项任务稳步推进、落地见效，任院长强调抓好四方面工作：一是紧跟时代步伐，深刻理解AI对“教与学”“学与用”的影响和作用。把握人工智能的本质内涵，主动拥抱AI、用好AI，深入落实《AI赋能教育教学改革行动纲要》，推动AI与课程教学深度融合，教师主动掌握AI工具，引导学生理性使用AI，让AI成为教学质量提升和学生成长的助力。二是认清形势要求，深入推进“1+6+3”育人体系的建设和完善。这一体系契合时代发展趋势和人才培养需求，要嵌入教育教学全过程、各方面，系统构建“专业能力三层递进、六项核心能力四阶闭环、三大素养交融互促”的运作模式；重锤打造“1+6+3”育人特色品牌；推动育人体系与各类评估指标贯通融合，构建一体化评价体系。三是树立危机意识，人人要做“学习+思考+行动”相统一的践行者。全体教职员工要树立“不进则退、慢进也是退”的危机意识，以“终身学习”强本领，锤炼政治引领、行政管理、教书育人、教学辅助和服务保障等核心能力；以“深度思考”明方向，找准工作契合点、破解发展难题；以“务实行动”见成效，把学习和思考的成果转化为真抓实干的具体行动。四是严格管理规程，认真落实“职务与职责”“职位与绩效”相匹配的考核机制。全院要明确职务与职责的对应关系，压实岗位责任；强化职位与绩效的挂钩机制，优化考核评价体系，打破“平均主义”，激发干事创业活力；严守管理规程刚性要求，完善制度流程、强化执行监督，营造规范有序、务实高效的工作氛围。她勉励大家，要以学院二十周年校庆为新起点，以“跃马扬鞭的勇气、万马奔腾的活力、马不停蹄的干劲”，紧跟时代步伐、认清发展形势、树立危机意识、严守管理规程，奋力开启学院高质量发展新征程，以优异成绩向二十周年校庆献礼。
院长任碧云教授讲话
会上，受党委书记梁海龙委托，党委副书记、纪委书记白晓代为宣读党委工作部署讲话，就学院党委2026年工作思路、重点任务与落实要求作部署。讲话中指出，2026年是学院二十周年校庆、开启“十五五”发展的关键之年，需以高质量党建引领学院高质量新发展。学院党委工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣立德树人根本任务，深化三大工作格局，推进三项行动，推动党建与业务、发展与安全、传承与创新深度融合。要强化政治建设、坚守育人使命、夯实组织建设、锻造过硬队伍、做好宣传思想工作、推进师德师风建设、筑牢安全防线、健全民主管理机制等方面，全方位推动学院发展。以实干实绩推动学院各项工作落地见效，奋力谱写学院高质量发展新篇章。
党委副书记、纪委书记白晓讲话
会上，学院领导李晓鹏、陈明明、白晓、时憧宇、郭鑫、赵梦蝶分别就分管和负责的工作进行了部署。全体与会人员集中观看警示教育片和廉洁教育专题片，进一步筑牢思想防线、严守纪律规矩，切实增强树立和践行正确政绩观、廉洁从教、依法履职的思想自觉和行动自觉。
观看警示教育片和廉洁教育专题片
二十载栉风沐雨，新征程砥砺奋进。本次会议既是总结过往、凝聚共识的鼓劲会，也是锚定目标、系统部署的攻坚会，进一步明确了学院2026年的工作思路和重点任务。全院将以此次会议为契机，统一思想、凝聚力量、真抓实干，以更高政治站位、更实行动举措、更优工作作风，落实立德树人根本任务，践行教育家精神，全力推进各项工作提质增效，以高质量发展新成效庆祝建院二十周年，奋力开启新时代珠江学院发展新征程！
